CÔNG TY CỔ PHẦN THƯƠNG MẠI DỊCH VỤ MẦM XANH

Nhân Viên Nhân Sự Tổng Hợp - Quận 3

Mức lương:
10 - 15 triệu

Hạn nộp hồ sơ:
07/03/2025

Khu vực tuyển:
TP.HCM

Cơ hội hấp dẫn!

Công việc đang rất được quan tâm! Ứng tuyển ngay để không lỡ cơ hội!

Ngày cập nhật:08/02/2025 09:45

Chi tiết tuyển dụng

Công ty

Thông tin chung

Ngày đăng
08/02/2025

Thời gian thử việc
1 tháng

Cấp bậc
Chuyên viên- nhân viên

Yêu cầu giới tính
Nữ

Số lượng tuyển
2

Hình thức làm việc
Toàn thời gian cố định

Yêu cầu kinh nghiệm
2 năm

Ngành nghề
Nhân sự/Hành chính - Thư ký

Mô tả công việc

Tuyển dụng & Đào tạo:
Xây dựng và triển khai kế hoạch tuyển dụng chuyên biệt cho các vị trí kỹ thuật viên massage, chuyên viên spa.
Đăng tuyển, sàng lọc hồ sơ, tổ chức phỏng vấn và đánh giá ứng viên.
Phối hợp tổ chức các buổi đào tạo, tập huấn về kỹ thuật, chăm sóc khách hàng, an toàn lao động, và quy định nội bộ của spa cũng như bệnh viện.
Quản lý hồ sơ, chứng chỉ hành nghề, giấy phép và quá trình đánh giá hiệu suất của nhân viên.
Quản lý hợp đồng lao động
Quản lý chấm công, tính lương & lịch làm việc:
Xây dựng và điều phối lịch làm việc, phân ca trực cho nhân viên các chi nhánh spa.
Quản lý hệ thống chấm công, theo dõi nghỉ phép, công tác và các khoản phạt vi phạm nội quy (nếu có).
Tổng hợp số liệu chấm công, báo cáo tình hình nhân sự cho ban lãnh đạo.
Tính lương nhân sự theo ngày công
Thực hiện các nghiệp vụ về BHXH
Xây dựng chính sách & phúc lợi:
Hỗ trợ xây dựng và triển khai các chính sách, nội quy lao động, chế độ phúc lợi, thưởng và phụ cấp dành riêng cho nhân viên spa.
Phối hợp với phòng Tài chính để đảm bảo chi trả lương, phụ cấp và các quyền lợi khác đúng hạn.
Theo dõi, xử lý các vấn đề liên quan đến quan hệ lao động, khiếu nại và tranh chấp nội bộ.
Báo cáo và phân tích nhân sự:
Lập báo cáo định kỳ về chỉ số tuyển dụng, tỷ lệ nghỉ việc, hiệu quả đào tạo, năng suất lao động.
Đề xuất các giải pháp cải thiện quản lý nhân sự nhằm nâng cao hiệu quả làm việc và phát triển nguồn nhân lực.

Yêu cầu công việc

Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Quản trị nhân sự, Quản trị kinh doanh, hoặc các ngành liên quan.
Có từ 2-3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực nhân sự, ưu tiên có kinh nghiệm làm việc tại doanh nghiệp dịch vụ, spa hoặc môi trường y tế – bệnh viện.
Sử dụng thành thạo tin học văn phòng và các phần mềm quản lý nhân sự, chấm công.
Kỹ năng giao tiếp, đàm phán và xử lý tình huống tốt.
Hiểu biết về luật lao động, bảo hiểm xã hội và các quy định liên quan đến nhân sự.
Cẩn thận, tỉ mỉ, có trách nhiệm và khả năng làm việc độc lập cũng như theo nhóm.
Năng động, sáng tạo, có khả năng giải quyết vấn đề và chịu được áp lực công việc.

Quyền lợi

Thu nhập: 10 – 15 triệu VND/tháng (có thể thương lượng dựa trên kinh nghiệm, kỹ năng và hiệu quả công việc).
Bảo hiểm xã hội, y tế, thất nghiệp theo quy định của pháp luật.
Các khoản thưởng, phụ cấp (phụ cấp ca làm việc, đi lại, điện thoại, …) và thưởng cuối năm.
Cơ hội đào tạo, bồi dưỡng chuyên môn và lộ trình thăng tiến rõ ràng.
Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp và thân thiện.