mobile notification
Ứng tuyển 1 chạm - Mọi lúc mọi nơi
Người tìm việc
Đăng ký/Đăng nhập
  • Dành cho
    Nhà Tuyển Dụng
logo

Công Ty TNHH Nabati Việt Nam

Training & Development Supervisor

Mức lương:

20 - 35 triệu

Hạn nộp hồ sơ:

28/02/2025

Khu vực tuyển:

TP.HCM

Cơ hội đầu tiên!
Hãy là người đầu tiên nộp hồ sơ!
Ngày cập nhật:04/02/2025 01:45
Chi tiết tuyển dụng
Công ty

Thông tin chung

Ngày đăng

04/02/2025

Cấp bậc

Quản lý nhóm- giám sát

Số lượng tuyển

2

Hình thức làm việc

Toàn thời gian cố định

Yêu cầu bằng cấp

Cao đẳng

Yêu cầu kinh nghiệm

3 năm

Mô tả công việc

Job objective:

- Enhance the capacity of existing workforce

- Retain and develop talents

- Build a culture of engagement

Scope of work:

- Ensure JD/ FTE of each position matching the requirement of job/ tasks.

- Evaluate employee capabilities to offer appropriate career paths

- Training skills for selected levels, evaluating training results after training

- Evaluate the result of survey, such as job satisfaction, working environment, mental health and happiness of employees

- Propose improvements to enhance the connection between employees and the company

- Analyze report as required

Job relationship:

Training & Development Supervisor must have good relationship with individual, department, partner to do the roles and responsible as below:

Relating Departments: Sales, Logistic, Marketing, Accounting.

Job responsibilities:

  • Understand the competency requirements of all employees according to JD/ FTE
  • Analyze the competency requirements of the entire position
  • Work with HOD/ Mgr to analyze employee competencies, compare with competency requirements.
  • Make a talent list of employees with good Performance/KPI
  • Coordinate with HOD/ Line Manager to evaluate attitudes
  • Follow the talent list to build a suitable training and development roadmap
  • Identify training needs (through capacity analysis, employee survey, BOD requirements,...)
  • Training needs analysis (TNA)
  • Design training content:
  • Organize implementation:
  • Evaluation after training:
  • Report after training:
  • Follow the list of new comer to conduct Orientation
  • Plan & budget to organize bonding programs:

+ Survey on the level of satisfaction of employees with their jobs and working environment

+ Survey on employee stress levels

+ Propose workshops to raise awareness about mental health, improve work-life balance

* Benefit package:

- Net Salary: Your take-home pay after deductions.

- 13th Month Salary & KPI Bonus

- 12 days of annual leave

- Healthcare: Extra health coverage beyond the basic.

- Opportunities for professional development.

- Supportive and employee-centric work environment.

- Engagement Activities: Activities to enhance employee engagement and team spirit.

Yêu cầu công việc

- At least 5 years experience, at least 3 years of the same role

- Graduated University major: Human Resource, Secretary, Finance, Accounting or the other relevanr major.

- Have experience for working in FMCG or related

- Proficient with Microsoft Office Suite or related software

- Communication: speaking and writing fluently in Vietnamese and English. Ability to communicate smoothly messages to listener

- Excellent verbal and written communication skills, presentation skills

- Proactive, open-minded, and adaptable in fast-paced and dynamic working environment

- Familiar with traditional and modern training methods, tools and techniques

- Good Presentation Skills

- Strong interpersonal and organizational skills

- Strong project management and process development skills

- Ability to analyze data

- Problem solving mindset

- Critical thinking

- Strong sense of issue detect

- Honesty, interity

- Can-do spirit

Quyền lợi

- Working hours: 8:30-17:30 Monday-Friday (1 hour lunch break)
- Full insurance policies according to state regulations
- Competitive salary and bonus based on ability

Địa điểm làm việc

TP.HCM, Quận 4

Chia sẻ

Công Ty TNHH Nabati Việt Nam

Địa chỉ:
Số 16, Đường Nguyễn Trường Tộ, Phường 13, Quận 4, Thành phố Hồ Chí Minh, Việt Nam

Quy mô:
Trên 300 người

Nabati Việt Nam là công ty 100% vốn đầu tư từ Indonesia, chuyên phân phối sản phẩm bánh được nhập khẩu trực tiếp từ Indonesia với 4 thương hiệu: Richeese, Richoco, Vanila, Nextar.
Bánh xốp phô mai Richeese Nabati với lớp phô mai bên trong bánh xốp.
Bánh bắp phô mai Richeese Ahh với sự kết hợp của bắp và phô mai phủ bên ngoài và trong nhân bánh.
Bánh phô mai Richeese Roll’s với lớp nhân phô mai bên trong bánh xốp.

Các sản phẩm của Nabati hướng đến đối tượng tiêu dùng là giới trẻ và gia đình, sản phẩm có kiểu dáng được thiết kế phù hợp với phong cách sống ngày càng năng động. Các thành phần dinh dưỡng có lợi cho cơ thể trong sản phẩm này gồm: protein, canxi, vitamin A, vitamin B1, B2, B6, B12…
img
Tải App Vieclam24h ngay!