Công Ty CP Nhân Lực Quốc Tế Hoàng Minh-Chi Nhánh Tây Ninh
Nhân Viên Đối Ngoại
Thông tin chung
Ngày đăng
21/02/2025
Cấp bậc
Chuyên viên- nhân viên
Số lượng tuyển
1
Hình thức làm việc
Toàn thời gian cố định
Yêu cầu bằng cấp
Đại học
Yêu cầu kinh nghiệm
2 năm
Ngành nghề
Mô tả công việc
1. Quản lý, triển khai giám sát thực hiện công việc phòng Hồ sơ Đối ngoại
- Điều phối, giám sát việc triển khai đối ứng đơn hàng, đảm bảo tiến độ, chất lượng.
- Quản lý, tổ chức đón tiếp khách, đối tác nước ngoài đến làm việc tại công ty.
- Thực hiện, kiểm tra, hoàn thiện và xử lý hồ sơ cho lao động, đảm bảo đúng quy định pháp luật.
- Lập báo cáo, quản lý và lưu trữ hồ sơ của phòng theo đúng quy trình.
2. Quản lý quan hệ đối tác quốc tế (Nhật Bản & các thị trường khác)
- Chịu trách nhiệm kết nối, đàm phán, duy trì và mở rộng quan hệ với đối tác tại Nhật Bản và các nước khác.
- Phối hợp với đối tác để hỗ trợ công tác tuyển dụng, đào tạo và triển khai đơn hàng.
3. Hướng dẫn, đào tạo học viên thi tuyển theo chương trình của công ty
- Phối hợp với phòng Đào tạo và các phòng ban liên quan để hướng dẫn, đào tạo kỹ năng cho học viên theo yêu cầu chương trình.
4. Tổ chức, sắp xếp kế hoạch thi tuyển
- Chủ trì việc lên kế hoạch, sắp xếp phòng tuyển, dụng cụ tuyển, đề thi, thông tin học viên theo từng đơn hàng, chương trình.
5. Phối hợp với các phòng ban trong công tác đối ngoại & vận hành
- Làm việc với các phòng ban nội bộ để hỗ trợ các hoạt động đối ngoại và điều phối công việc liên quan.
6. Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của Ban lãnh đạo
- Tham gia các công việc đối ngoại khác theo yêu cầu.
Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quan hệ Quốc tế, Ngoại giao, Kinh doanh Quốc tế, Luật hoặc các ngành liên quan.
- Ít nhất 2-3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực đối ngoại, quan hệ chính phủ, hoặc hợp tác quốc tế.
- Hiểu biết về quy trình hồ sơ lao động xuất khẩu, quy định về tuyển dụng lao động đi nước ngoài.
- Kinh nghiệm trong việc tổ chức tuyển dụng, đào tạo, điều phối đơn hàng xuất khẩu lao động.
- Kỹ năng giao tiếp và đàm phán xuất sắc.
- Kỹ năng tổ chức, sắp xếp công việc hiệu quả.
- Khả năng làm việc nhóm và phối hợp tốt với các phòng ban.
- Thành thạo Tiếng Anh hoặc Tiếng Nhật (ưu tiên).
- Sẵn sàng đi công tác khi cần.
- tác phong chuyên nghiệp, cẩn thận, có trách nhiệm cao trong công việc.
Quyền lợi
- Lương cạnh tranh, điều chỉnh hàng năm.
- Thưởng cuối năm, Thưởng khác
- Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, nghỉ phép năm theo quy định.
- Tham gia các khóa đào tạo nâng cao kỹ năng chuyên môn và kỹ năng mềm.
- Lộ trình thăng tiến hấp dẫn
Địa điểm làm việc
TP.HCM, Quận 12
Công Ty CP Nhân Lực Quốc Tế Hoàng Minh-Chi Nhánh Tây Ninh
Địa chỉ:Căn A1, đường Trường Chinh, khu phố 6, Phường 3, Thành phố Tây Ninh, Tây Ninh
Quy mô:150 - 300 nhân viên
Tiền thân là đơn vị du học các nước Âu – Á trên 13 năm với nhiều chi nhánh hoạt động trải dài khắp thế giới: Nhật Bản, Đài Loan, Hàn Quốc, Đức, Úc… và các tỉnh thành trong nước Việt Nam, HM Manpower được thành lập với sứ mệnh nâng cao chất lượng nguồn nhân lực Việt Nam, mong mỏi đưa nhiều lao động Việt vươn tầm thế giới, tiếp thu những tinh hoa quốc tế và nâng tầm vị thế Việt.
Với nhiều năm kinh nghiệm và hợp tác lâu dài với nhiều trường học, doanh nghiệp nước ngoài cùng đội ngũ cán bộ chuyên nghiệp, HM Manpower chính là đơn vị uy tín trong lĩnh vực đào tạo du học sinh, thực tập sinh, người lao động trở thành những nhân tố có ích, mang lại những giá trị tốt đẹp cho Việt Nam nói riêng và thế giới nói chung.
SỨ MỆNH:
Nâng tầm chất lượng nguồn nhân lực Việt Nam
Giáo dục để thành người
Đào tạo để thành tài
Lao động để thành đạt
Cộng lực để thành công
