Công Ty TNHH Một Thành Viên Khoa Nguyễn Đăng

Nhân Viên Thiêt Kế Thời Trang

Cơ hội đầu tiên!

Hãy là người đầu tiên nộp hồ sơ!

Ngày cập nhật:10/02/2025 02:19

Chi tiết tuyển dụng

Công ty

Tham mưu cho GĐ về định hướng phát triển các dòng sản phẩm chiến lược của công ty
Thiết kế mẫu vải, hoa văn, họa tiết, các loại nhãn mác, hình in, thêu, phụ liệu để đặt hàng nhà thầu phụ, nhà cung cấp
Thiết kế hình ảnh, pattern các sản phẩm may mặc hợp thời trang.
Kết hợp cùng nhân viên may mẫu để may ra mẫu đúng ý tưởng, phù hợp thị hiếu trên thị trường, đảm bảo về kiểu dáng, thông số phù hợp.
Chọn nguyên phụ liệu (vải, khuy, cúc, chỉ,…) có sẵn trong kho hoặc của nhà cung cấp để chuyển may mẫu ban đầu
Chọn nguyên phụ liệu làm bảng màu duyệt Hội đồng, triển khai làm bảng màu vào sản xuất
Tập hợp mẫu sống, lên kế hoạch duyệt Hội đồng duyệt mẫu theo tuần, tháng, chỉnh sửa theo các nhận xét của ban giám đốc và phòng kinh doanh
Tập hợp mẫu, lưu mẫu, lưu hình ảnh để ra bộ sưu tập theo mùa, vụ. Báo cáo số lượng, tình trạng mẫu hàng tuần/ tháng với ban giám giám đốc và các bộ phận liên quan
Chuyển mẫu sống đã được duyệt, pattern, bảng màu, hình in thêu sang cho bộ phận kỹ thuật.

Trình độ: Trung cấp, cao đẳng, đại học -
Chứng chỉ: Các chứng chỉ chuyên môn thiết kế thời trang
Kiến thức chuyên môn: Thiết kế thời trang, có khiếu thẩm mỹ, có khả năng nghiên cứu về xu hướng thời trang.
Kỹ năng sử dụng các công cụ văn phòng tốt: Office, Google drive, …
Kinh nghiệm: Không yêu cầu kinh nghiệm.
Kỹ năng cần có: Đàm phán, thuyết phục, giải quyết vấn đề, lập kế hoạch, quản lý thay đổi, giao tiếp, thuyết trình, kiểm tra, giám sát, phát triển nhân viên, tổ chức, quản lý công việc.
Thái độ/tố chất cần có: Tư duy sáng tạo, khả năng học hỏi và cập nhật, linh hoạt và thích nghi, trung thực, thẳng thắn
Yêu cầu khác: Có mạng lưới quan hệ rộng trong lĩnh vực chuyên môn

Mức lương thỏa thuận tùy theo năng lực
Được hổ trợ tiền cơm, gởi xe
Nghỉ lễ theo quy định
Được đào tạo về nghiệp vụ, kỹ năng cần thiết
Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng động
Du lịch hằng năm cùng công ty.
Các chế độ chính sách khác được thực hiện đầy đủ theo quy định của Luật lao động và quy định của Công ty.