mobile notification
Ứng tuyển 1 chạm - Mọi lúc mọi nơi
Người tìm việc
Đăng ký/Đăng nhập
  • Dành cho
    Nhà Tuyển Dụng
logo

Chi Nhánh Hà Nội - Công Ty Cổ Phần Maison Retail Management International

Hà Nội - Beauty Trainer (Lush Brand)

Mức lương:

12 - 15 triệu

Hạn nộp hồ sơ:

05/12/2024

Khu vực tuyển:

Hà Nội

Cơ hội đầu tiên!
Hãy là người đầu tiên nộp hồ sơ!
Ngày cập nhật:06/11/2024 09:41
Chi tiết tuyển dụng
Công ty

Thông tin chung

Ngày đăng

06/11/2024

Thời gian thử việc

2 tháng

Cấp bậc

Chuyên viên- nhân viên

Số lượng tuyển

1

Hình thức làm việc

Toàn thời gian cố định

Độ tuổi

24 - 35 tuổi

Yêu cầu bằng cấp

Đại học

Yêu cầu kinh nghiệm

2 năm

Mô tả công việc

  1. Đào tạo:-Đối với sản phẩm mới, sản phẩm theo mùa: dịch tài liệu và lên kế hoạch đào tạo nhân viên theo lịch ra mắt sản phẩm của Principals, Marketing.
  • Đối với các sản phẩm bán quanh năm: lên kế hoạch kiểm tra và củng cố kiến thức cho nhân viên đang làm việc tại Lush.
  • Đối với nhân viên mới nhận việc: phải đảm bảo nhân viên đào tạo toàn bộ kiến thức sản phẩm trong 1 tuần đầu nhận việc, được huấn luyện kỹ năng giao tiếp bán hàng và xử lý tình huống trong tuần thứ 2 nhận việc. Sau 2 tháng thử việc, nhân viên phải thuộc và hiểu rõ thông tin, công dụng toàn bộ sản phẩm tại cửa hàng, doanh số bán tốt và tự tin tư vấn khách hàng.
  • Đánh giá nhân viên dựa vào các tiêu chuẩn: sản phẩm, kỹ năng bán hàng, kỹ năng tư vấn, chăm sóc khách hàng, và gửi báo cáo cho BM, OM
  • Xây dựng và kết hợp khối quản lý vận hành đối với chương trình đào tạo và tiếp nhận nhân viên cửa hàng. Đảm bảo việc đào tạo và đánh giá nhân viên các kỹ năng, kiến thức theo lộ trình hội nhập 
  • Xây dựng và kết hợp khối quản lý vận hành đối với chương trình và lộ trình đào tạo thăng tiến nội bộ cho nhân viên cửa hàng
  • Đi công tác khi được yêu cầu .

2. Quản lý nhân viên:

  • Truyền đạt văn hóa Công ty đến tất cả nhân viên trong Cửa hàng
  • Phổ biến và giám sát việc chấp hành Nội qui lao động, các qui định, qui chế bán hàng của Công ty đề ra đối với đội ngũ nhân viên bán hàng 
  • Huấn luyện, phổ biến cho tất cả nhân viên về các sản phẩm mới, kỹ năng bán hàng hiệu quả, chỉ dẫn trưng bày sản phẩm, kỹ năng chăm sóc khách hàng… theo yêu cầu của hãng đặt ra.
  • Bảo đảm tất cả nhân viên trong Cửa hàng phải có ý thức và thực hiện tốt việc phục vụ khách hàng theo tiêu chuẩn của Công ty
  • Kết hợp với khối vận hành về kiến thức, kỹ năng và thái độ, có xác nhận của từng nhân viên trong cửa hàng để làm cơ sở đánh giá, khen thưởng và củng cố kiến thức cho nhân viên
  • Phối hợp chặt chẽ với Quản lý chuỗi cửa hàng/ Quản lý nhãn hàng trong việc xây dựng và quản lý một đội ngũ nhân viên tốt.
  • Động viên, khích lệ, xây dựng môi trường và tinh thần làm việc tập thể đoàn kết giữa tất cả các thành viên của nhãn hàng.
  • Hướng dẫn và giải thích cho nhân viên hiểu tầm quan trọng của dịch vụ chăm sóc khách hàng
  • Phổ biến rõ cho nhân viên bán hàng những chính sách và qui trình làm việc liên quan đến hoạt động tại cửa hàng.
  • Phối hợp với Phòng nhân sự trong việc tuyển dụng, đánh giá, khen thưởng và kỷ luật cũng như những chương trình đào tạo & phát triển nhân viên.
  • Phát triển nhân viên tiềm năng bằng việc hỗ trợ, trực tiếp huấn luyện nhân viên các kỹ năng của người quản lý, giám sát, báo cáo bán hàng và các quy định của công ty …
  • Phối hợp với quản lý vận hành để cùng duy trì và kiểm soát việc thay thế nhân viên chính thức vì không đạt mục tiêu cá nhân liên quan đến kỹ năng bán hàng và kết quả bán hàng theo KPI của nhãn hàng

Bên ngoài:

  • Phối hợp giám sát đảm bảo dịch vụ khách hàng tại hệ thống cửa hàng có chất lượng tốt nhất.
  • Phối hợp giải quyết ngay những phản hồi, than phiền của khách hàng khi được yêu cầu liên quan đến kiến thức sản phẩm, kỹ năng tư vấn, quy trình tư vấn bán hàng, trải nghiệm khách hàng

3. Thực hiện những công việc khác được giao từ cấp trên.

Yêu cầu công việc

  • IT nhất 01 năm kinh nghiệm thuyết trình và đào tạo nhân sự quy mô từ 7-10 người
  • Đọc hiểu và giao tiếp tiếng Anh tốt
  • Có hiểu biết về da và mỹ phẩm
  • Kinh nghiệm triển khai và xây dựng kế hoạch đào tạo
  • Kinh nghiệm sử dụng vi tính văn phòng thành thạo.

Quyền lợi

Lương + phụ cấp cơm + phụ cấp gửi xeBenefit Icon

Thưởng tháng 13, thưởng KPI theo tình hình doanh thu hàng năm, tăng lương hằng nămBenefit Icon

Được hưởng chế độ BHYT, BHXH, BHTN theo quy địnhBenefit Icon

Cung cấp Laptop cho nhân viênBenefit Icon

Chương trình chăm sóc sức khỏe dành cho nhân viênBenefit Icon

12-15 ngày nghỉ phép có lươngBenefit Icon

Mua hàng giảm giá nhân viên…

Địa điểm làm việc

Hà Nội, 83A Lý Thường Kiệt, Phường Trần Hưng Đạo, Hoàn Kiếm

Chia sẻ

Chi Nhánh Hà Nội - Công Ty Cổ Phần Maison Retail Management International

Địa chỉ:
Văn phòng Công ty Maison RMI - Tầng 3 - Tòa nhà Phú Điền - Số 83A Lý Thường Kiệt - Hoàn Kiếm - Hà Nội

Quy mô:
Trên 300 người

Việc làm tương tự cho bạn

Nhân Viên Bán Hàng Tại Nhà Phân Phối Unilever - Hà Nội

Công Ty TNHH Quốc Tế Unilever Việt Nam

15 - 24 triệu
Hà NộiHà Nội
Còn 5 ngày

Nhân Viên Kinh Doanh Thị Trường Quận Hoàng Mai _ Hà Nội

Công Ty Cổ Phần Nhà Máy Ecolux Evoko Việt Nam

8 - 30 triệu
Hà NộiHà Nội
Còn 4 ngày

Nhân Viên Kinh Doanh Lương Upto 30M Tại Hồ Chí Minh, Hà Nội

Công Ty Cổ Phần Kamnex

10 - 30 triệu
TP.HCM, Hà NộiTP.HCM, Hà Nội
Còn 3 ngày

Trưởng Phòng Kinh Doanh

Công Ty Cổ Phần Bt Đông Dương

20 - 30 triệu
Hà NộiHà Nội
Còn 2 ngày

Nhân Viên Kinh Doanh Tại Hà Nội

Công Ty Cổ Phần I.D Auto

7 - 100 triệu
Hà NộiHà Nội
Còn 3 ngày

Sales Executive

CÔNG TY TNHH SẢN XUẤT VÀ THƯƠNG MẠI TRẦM HƯƠNG VIỆT NAM

10 - 40 triệu
Hà NộiHà Nội
Còn 1 ngày

Nhân Viên Kinh Doanh

Công Ty Cổ Phần Bt Đông Dương

10 - 30 triệu
Hà NộiHà Nội
Còn 2 ngày

Nhân Viên Kinh Doanh Tại Hà Nội

Công Ty TNHH Một Thành Viên Mạnh Khuyên

7 - 25 triệu
Hà NộiHà Nội
Còn 2 ngày

Nhân Viên Kinh Doanh Thị Trường

Công Ty TNHH Xnk & TM Phương Linh

10 - 12 triệu
Hà NộiHà Nội
Còn 22 ngày

Nhân Viên Bán Hàng Tại Hà Nội

Công Ty Tnhh Trí Phạm

6 - 9 triệu
Hà NộiHà Nội
Còn 34 ngày
img
Tải App Vieclam24h ngay!