Công Ty Cổ Phần Viễn Thông FPT

Trưởng Phòng Kinh Doanh Khách Hàng Doanh Nghiệp

Cơ hội đầu tiên!

Hãy là người đầu tiên nộp hồ sơ!

Ngày cập nhật:24/02/2025 04:03

Chi tiết tuyển dụng

Công ty

Phụ trách hoạt động kinh doanh của các Sản phẩm: FPT Camera, FPT Smart Home và các giải pháp về IoT, AI với mảng khách hàng Doanh nghiệp (B2B).
Lập kế hoạch kinh doanh và đảm bảo doanh thu trên các kênh quản lý.
Xây dựng lực lượng bán hàng trong và ngoài Công ty, bao gồm: lực lượng chăm sóc đối tác (các khu vực kinh doanh, các Chi nhánh của FPT Telecom và các đối tác bán hàng bên ngoài) và lực lượng bán hàng trực tiếp AM, trực tiếp chăm sóc các Doanh nghiệp lớn.
Quản lý khách hàng trọng yếu, tạo dựng và nuôi dưỡng mối quan hệ với các khách hàng quan trọng nhằm đảm bảo tăng doanh số.
Xây dựng chính sách kinh doanh, quy trình và các hệ thống phục vụ kinh doanh.
Tham gia định hướng, đóng góp ý kiến, xây dựng sản phẩm, giải pháp cải tiến sản phẩm.
Thực hiện các công việc liên quan theo yêu cầu từ cấp trên.

Trình độ Đại học trở lên các chuyên ngành liên quan.
Có từ 3 kinh nghiệm quản lý trong lĩnh vực kinh doanh khách hàng doanh nghiệp (B2B).
Khả năng quản lý, sáng tạo tốt, thuyết phục tốt.
Có khả năng lập kế hoạch, giải pháp cho khách hàng.
Có mối quan hệ rộng với các khách hàng tiềm năng, nhà cung cấp.
Có kinh nghiệm và mối quan hệ trong lĩnh vực IoT (Camera, Smarthome), CNTT, Viễn thông…là lợi thế.
Khả năng giao tiếp Tiếng Anh tốt.
Có tư duy luôn lấy khách hàng làm trọng tâm.

Gói thu nhập năm tương xứng với năng lực (13 tháng lương, nghỉ mát...).
Cơ hội làm việc và phát triển tại FPT, Công ty tiên phong chuyển đổi số và dẫn đầu về tư vấn, cung cấp, triển khai các dịch vụ, giải pháp công nghệ - viễn thông.
Được đào tạo nghiệp vụ và kỹ năng liên tục, được tham gia các chương trình huấn luyện chuyên nghiệp.
Môi trường làm việc công bằng, minh bạch, thân thiện, cởi mở, năng động và trẻ trung.
Cơ sở vật chất, công cụ làm việc hiện đại, tiện nghi, ứng dụng công nghệ, chuyển đổi số toàn trình.
Văn hóa doanh nghiệp đa dạng, phong phú; các hoạt động tri ân, chăm lo đời sống tinh thần Cán bộ nhân viên và người thân, Teambuilding, Ngày hội văn hóa, các Câu lạc bộ, Nghỉ hè,....
Tham gia đầy đủ các chế độ theo Luật lao động hiện hành (BHXH, BHYT, BHTN, ngày phép); Khám sức khỏe định kỳ, nghỉ hè hàng năm; Gói bảo hiểm sức khỏe chuyên biệt FPT Care (ngân sách >65 triệu/năm/cán bộ nhân viên dành cho việc khám và chữa bệnh Nội, Ngoại trú).