Công Ty TNHH Đông Đô Land Việt Nam

Trưởng Phòng Kinh Doanh Bất Động Sản

Mức lương:
20 - 200 triệu

Hạn nộp hồ sơ:
31/03/2025

Khu vực tuyển:
Hà Nội,Hưng Yên

Cơ hội đầu tiên!

Hãy là người đầu tiên nộp hồ sơ!

Ngày cập nhật:19/02/2025 03:05

Chi tiết tuyển dụng

Công ty

Thông tin chung

Ngày đăng
19/02/2025

Cấp bậc
Quản lý cấp trung

Số lượng tuyển
5

Hình thức làm việc
Toàn thời gian cố định

Yêu cầu bằng cấp
Cao đẳng

Yêu cầu kinh nghiệm
1 năm

Ngành nghề
Bán hàng - Kinh doanh/Bất động sản/Chăm sóc khách hàng

Mô tả công việc

- Chịu trách nhiệm báo cáo trước Giám đốc về hoạt động và hiệu quả của phòng Kinh doanh

- Xây dựng chiến lược kinh doanh, tổ chức thực hiện kế hoạch kinh doanh phù hợp đảm bảo hoàn thành chỉ tiêu phòng Kinh doanh

- Quản lý, điều hành và giám sát công việc của nhân viên kinh doanh

- Hỗ trợ nhân viên kinh doanh và phối hợp các phòng ban giải quyết các vấn đề phát sinh trong hoạt động kinh doanh

- Phối hợp phòng Nhân sự trong công tác tuyển dụng và đào tạo nhân viên kinh doanh

- Tìm kiếm và phát triển quan hệ với các khách hàng và đối tác tiềm năng

- Các công việc khác theo yêu cầu của cấp trên

Yêu cầu công việc

- Nam/ Nữ, Tốt nghiệp Cao Đẳng trở lên

- Tối thiểu 01 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương tại Công ty Bất động sản hoặc các Tổ chức Tài chính, Ngân hàng, Bảo hiểm...hoặc đã từng giữ cấp bậc trưởng nhóm tại công ty bất động sản

- Kỹ năng quản lý, đàm phán thuyết phục, tư duy dịch vụ khách hàng cao cấp

- Có đạo đức tốt, trung thực, tuân thủ kỷ luật và có trách nhiệm cao với công việc

- Kỹ năng tổ chức và sắp xếp công việc tốt

- Có khả năng làm việc dưới áp lực cao

Quyền lợi

- Thu nhập: Lương cứng + Thưởng doanh số đội nhóm + Thưởng nóng + Hoa Hồng

- Thu nhập trung bình từ 70.000.000 / tháng đến không giới hạn

- Chủ đầu tư dự án uy tín, sản phẩm cao cấp

- Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng động và hiệu quả, có cơ hội thăng tiến lên các vị trí cao hơn như Giám đốc dự án, Giám đốc kinh doanh của công ty

- Tham gia các hoạt động thể thao, team building, liên hoan, ... , du lịch trong/ ngoài nước hằng năm của công ty

- Có đội nhóm riêng của bản thân để thể hiện màu sắc các nhân, dẫn dắt nhân sự cùng nhau đạt nhiều thành tựu trong kinh doanh

- Trao đổi kỹ hơn khi phỏng vấn